SUEESSOR PARTICIPA DA TERCEIRA REUNIÃO PREPARATÓRIA PARA ENCONTRO REGIONAL SOBRE EMPREGABILIDADE DA PESSOA COM DEFICIÊNCIA EM OSASCO
Na última quinta-feira (12), o Sindicato Único dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Osasco e Região – SUEESSOR participou da terceira reunião preparatória para o Encontro Regional de Empregabilidade da Pessoa com Deficiência e Aplicabilidade da Lei de Cotas. O evento será realizado no dia 6 de agosto, das 14h às 17h, na sede da OAB-Osasco.
Participaram da reunião representando o sindicato: o presidente Antonio Gervásio Rodrigues, o vice-presidente Juarez Henrique de Paulo, o primeiro secretário Amilton A. Moura Rodrigues, o advogado Dr. Flávio Oliveira Bezerra e o assessor e parceiro Vinicius Gonçalves, da plataforma CAV Cursos. O objetivo do encontro é fortalecer o diálogo social sobre o direito ao trabalho das pessoas com deficiência e reforçar a importância da Lei de Cotas, tanto em empresas públicas quanto privadas da região.
Durante a reunião, os organizadores debateram uma pré-programação que deve nortear as discussões em agosto. Entre os temas abordados estão o protagonismo de trabalhadores com deficiência, a fiscalização da legislação vigente, os suportes regionais disponíveis e estratégias para uma inclusão eficaz no mercado de trabalho.
Para o presidente do SUEESSOR, Antonio Gervásio Rodrigues, é fundamental que a sociedade enxergue as pessoas com deficiência como sujeitos ativos e plenamente capazes. “Precisamos romper com a invisibilidade histórica dessas pessoas no mundo do trabalho. O protagonismo de trabalhadores com deficiência deve ser valorizado pelas empresas, com o cumprimento rigoroso da Lei de Cotas e apoio de políticas públicas regionais. A inclusão não pode ser apenas simbólica, ela precisa ser estratégica, estruturada e com oportunidades reais de desenvolvimento”, afirmou.
De acordo com dados da Coordenação do Projeto de Inserção de Pessoas com Deficiência da Superintendência Regional do Trabalho do Estado de São Paulo (SRTE/SP), em dezembro de 2024, havia 37.110 vagas potenciais da Lei de Cotas em empresas fiscalizáveis na região abrangida pela Gerência Regional do Trabalho e Emprego (GRTE) de Osasco. No entanto, apenas 20.273 (54,6%) dessas vagas estavam ocupadas, restando ainda 16.837 oportunidades disponíveis.
Apesar disso, os números estão longe de representar a realidade da população com deficiência qualificada na região. Segundo o Censo Demográfico de 2022 do IBGE, aproximadamente 62 mil pessoas com deficiência ou com diagnóstico de autismo, com idade a partir de 25 anos e com ensino médio ou superior completo, residem na região e continuam invisíveis para o mercado de trabalho. Isso significa que há, em média, quatro pessoas para cada vaga reservada pela Lei de Cotas.
“Como sindicato é importante reforçarmos nosso compromisso em atuar ativamente para que essas oportunidades não fiquem apenas no papel. É preciso que as empresas compreendam seu papel social e que haja fiscalização efetiva e políticas públicas que incentivem a empregabilidade com dignidade e respeito.” – pontuou Juarez Henrique de Paulo, vice-presidente.
A próxima reunião preparatória está marcada para o dia 25 de junho, às 9h, no Sindicato dos Metalúrgicos de Osasco, quando será definida a programação completa do encontro de agosto.
Além do SUEESSOR e do Ministério do Trabalho e Emprego, participam da organização do evento diversas entidades e instituições da sociedade civil e do poder público, entre elas: ABEA, ABREA, CISSOR, Conselho Municipal de Trabalho e Renda de Osasco, Espaço Cidadania, GRTE – Osasco, OAB – Osasco, Secretaria de Emprego, Trabalho e Renda de Osasco, Secretaria Executiva da Pessoa com Deficiência de Osasco, SENAC Osasco, SIMTRATECOR, Sindicato dos Bancários, Sindicato dos Comerciários (SECOR), Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Borracha de Cotia, Sindicato dos Gráficos de Barueri, Osasco e Região, SINTHORESP e SIEMACO Osasco. O ativista Will, da página Osasco do Caos, também se soma à mobilização, contribuindo ativamente na divulgação do evento.