Após cinco meses sem receber o reajuste salarial de 4,11%, garantido em Convenção Coletiva de Trabalho, profissionais do Hospital Geral de Carapicuíba (HGC) rejeitaram a proposta da Fundação do ABC de pagar as diferenças acumuladas de maio a outubro em oito parcelas, na forma de abono, fora da folha salarial. A decisão foi tomada nesta quinta-feira (8), durante Assembleia Geral Extraordinária conduzida pelo SUEESSOR. A administradora atribui o atraso à ausência de repasses financeiros do Governo do Estado. 🗣️ Para o vice-presidente do Sindicato, Juarez Henrique de Paulo, “as dificuldades administrativas ou financeiras não podem ser transferidas aos profissionais que, diariamente, garantem o funcionamento do hospital e a assistência à população”. A assembleia foi conduzida por Juarez e pelo secretário-geral Amilton Arlindo de Moura Rodrigues, com a participação dos diretores Edinaldo Alves Batista e Rogério Nunes Mendes, ambos trabalhadores do HGC. A mobilização contou ainda com as diretoras Amélia Pereira Matos, Geni Santos Nascimento e Luciana Pereira Santos, a companheira Ana Paula Ravena, a assessora de sindicalização Maria Cristina Porto e o advogado do Sindicato, Dr. Flávio Bezerra. ⚖️ NEGOCIAÇÃO CONTINUA! Ainda nesta quinta-feira (8), o SUEESSOR participou de reunião on-line com a Fundação do ABC e comunicou oficialmente a rejeição da proposta e a aprovação do ESTADO DE GREVE. Diante da decisão da categoria, a Fundação informou que apresentará nova proposta até terça-feira (13), que será submetida aos trabalhadores em outra assembleia, a ser convocada pelo Sindicato. ✊ A MOBILIZAÇÃO CONTINUA! QUEM CUIDA DA POPULAÇÃO MERECE TER SEUS DIREITOS RESPEITADOS! 📲 Leia a matéria completa e acompanhe os próximos desdobramentos: 🌐 www.sueessor.org.br (link na bio). SUEESSOR, Cuidando de quem cuida! #sueessorcuidandodequemcuida #estadodegreve #direitostrabalhistas #trabalhadoresdasaúde #carapicuiba #fundacaodoabc #valorizacaoprofissional #movimentosindical

🚨 HGC EM ESTADO DE GREVE! TRABALHADORES REJEITAM PROPOSTA DA FUNDAÇÃO DO ABC! ✊ REAJUSTE SALARIAL É DIREITO, NÃO FAVOR! Os trabalhadores do Hospital Geral de Carapicuíba (HGC) decidiram, em assembleia realizada nesta quinta-feira (08), pela aprovação do ESTADO DE GREVE, diante da falta de pagamento do reajuste salarial de 4,11%, correspondente à reposição de 100% do INPC, previsto na Convenção Coletiva de Trabalho assinada em maio. A Fundação do ABC, atual administradora do hospital, alega não ter recebido recursos do Governo do Estado para aplicar o reajuste. 📢 PROPOSTA REJEITADA! Na tarde de quarta-feira (07), a Fundação encaminhou ao SUEESSOR uma proposta para pagar as diferenças salariais de maio a outubro em forma de abono, fora da folha de pagamento e parceladas em 8 vezes. A proposta foi apresentada durante a assembleia e REJEITADA pelo Sindicato e pelos trabalhadores! ⚠️ NEGOCIAÇÃO CONTINUA! Ainda nesta quinta-feira (08), às 8h45, está prevista uma reunião online, solicitada pela própria Fundação do ABC, para apresentação de uma nova proposta. Até que haja uma solução que contemple os direitos da categoria, OS TRABALHADORES PERMANECEM EM ESTADO DE GREVE! ✊ O SUEESSOR SEGUE FIRME NA DEFESA DOS DIREITOS, DO RESPEITO E DA VALORIZAÇÃO DOS TRABALHADORES DA SAÚDE! 📲 Acompanhe os próximos desdobramentos em www.sueessor.org.br SUEESSOR – CUIDANDO DE QUEM CUIDA! ❤️ #sueessorcuidandodequemcuida #hgc #hospitalgeraldecarapicuíba #estadodegreve #fundaçãodoabc #reajustesalarial #direitostrabalhistas #trabalhadoresdasaúde #carapicuiba #lutasindical

📢 TRABALHADOR(A) DO INSTITUTO MORGAN: ESSA DECISÃO É SUA! Nos dias 13 e 14 de outubro, o SUEESSOR estará no Hospital Municipal de Ibiúna para uma decisão que interfere diretamente na rotina de trabalho da categoria: a implantação da jornada 12x36. E uma mudança dessa importância não pode acontecer sem ouvir quem está todos os dias na unidade. A Assembleia vai discutir e colocar em votação o Acordo Coletivo de Trabalho 2026/2027, que trata da implantação da jornada especial 12x36 aos trabalhadores representados pelo SUEESSOR. 📅 13 e 14 de outubro ⏰ 6h – primeira convocação | 7h – segunda convocação 📍 Hospital Municipal de Ibiúna Av. Dr. Gabriel Monteiro da Silva, nº 888 – Ibiúna/SP ✊ Não deixe que outros decidam por você. Compareça, conheça a proposta, tire suas dúvidas e participe da votação. A jornada é sua. A rotina é sua. O voto também é seu! 🔴 PARTICIPE DA ASSEMBLEIA! SUA PRESENÇA FAZ DIFERENÇA! SUEESSOR – Cuidando de quem cuida! #sueessorcuidandodequemcuida #ibiuna #institutomorgan #assembleia #jornada12x36 #acordocoletivo #trabalhadoresdasaúde #direitostrabalhistas

SUEESSOR RECEBE CHAPA 2 DO COREN-SP E DEFENDE UNIÃO PARA FORTALECER TRABALHADORES DA SAÚDE O SUEESSOR recebeu, nesta terça-feira (6), representantes da CHAPA 2, que disputa as eleições do Coren-SP para o triênio 2027/2029. O encontro colocou em pauta questões que fazem parte da realidade de quem está na linha de frente da saúde: violência nos locais de trabalho, valorização profissional, fiscalização, condições dignas de trabalho e defesa de direitos. Um dos principais debates foi o aumento dos relatos de agressões, ameaças e intimidações contra profissionais da saúde. Para o SUEESSOR, violência não pode ser tratada como parte da profissão. É preciso fortalecer os canais de denúncia, mas também avançar em prevenção, protocolos de segurança, acolhimento às vítimas e responsabilização dos agressores. A preocupação ganha ainda mais peso diante da forte presença feminina na saúde e, especialmente, na Enfermagem. Quem trabalha cuidando de vidas também precisa encontrar segurança, respeito e proteção no ambiente de trabalho. Participaram pelo SUEESSOR o presidente Antonio Gervásio Rodrigues, o vice-presidente Juarez Henrique de Paulo, o secretário-geral Amilton Arlindo de Moura Rodrigues, o diretor Rogério Nunes Mendes e as diretoras Amélia Pereira Matos, Geni Santos Nascimento e Luciana Pereira Santos. Pela CHAPA 2, participaram James Francisco Pedro dos Santos, Djalma Vinícius Maioleno de Souza, Denise Isaías de Araújo Santos, Virgínia Tavares Santos e Demétrio José Cleto. Ao final do encontro, a diretoria do SUEESSOR anunciou apoio à CHAPA 2 nas eleições do Coren-SP, defendendo a aproximação entre Sindicato e Conselho, respeitadas as atribuições de cada entidade, para somar forças nas pautas que envolvem valorização profissional e defesa dos trabalhadores. 🗳️ As eleições dos Conselhos Regionais de Enfermagem acontecem em novembro e definirão a composição para o triênio 2027/2029. 🔗 Leia a matéria completa em www.sueessor.org.br (link na Bio). #sueessorcuidandodequemcuida #corensp #chapa2 #enfermagemavançada #trabalhadoresdasaúde #valorizacaoprofissional #direitostrabalhistas #sindicato