EM ESTADO DE GREVE: TRABALHADORES DO HOSPITAL VIDAS MANTÊM MOBILIZAÇÃO E COBRAM CUMPRIMENTO INTEGRAL DE ACORDO

A mobilização segue firme. No dia 03 de fevereiro de 2026, durante a paralisação das atividades, o Sindicato Único dos Empregados em Estabelecimentos de Serviços de Saúde de Osasco e Região – SUEESSOR, realizou assembleia extraordinária com os trabalhadores e trabalhadoras do Complexo Hospitalar JSJ, atual administrador do Hospital Vidas de Osasco.
Em pauta, a análise de uma proposta apresentada pela empresa para regularização dos pagamentos em atraso, incluindo salários de novembro e dezembro de 2025, vale-transporte, cesta básica, férias e demais direitos pendentes ou a continuidade do movimento grevista.
Após amplo debate, a maioria dos presentes aprovou a proposta. No entanto, a categoria foi categórica: até que os compromissos assumidos sejam efetivamente cumpridos, o estado de greve está mantido. Caso o cronograma apresentado não seja rigorosamente respeitado, os trabalhadores poderão retomar a paralisação por tempo indeterminado.
À frente das negociações, o vice-presidente do SUEESSOR, Juarez Henrique de Paulo, destacou que a aprovação da proposta não representa recuo, mas responsabilidade com a categoria. “A confiança será construída com pagamento na conta e direitos respeitados. Enquanto isso não ocorrer, a mobilização permanece”, afirmou.








A condução firme do dirigente foi reconhecida pelos trabalhadores, que reforçaram a importância de manter a unidade e a vigilância permanente.
Também participaram da assembleia o secretário-geral Amilton Arlindo de Moura Rodrigues, as diretoras Amélia Pereira Matos e Luciana Pereira Santos, além do advogado Dr. Flávio Oliveira Bezerra, representando o departamento jurídico do sindicato. A direção sindical detalhou os termos da proposta e esclareceu dúvidas ponto a ponto, garantindo transparência no processo.



Durante a assembleia, novos relatos de irregularidades vieram à tona. Trabalhadores denunciaram pagamentos anteriores realizados de forma incorreta, descontos indevidos em salários e problemas no procedimento de entrega e validação de atestados médicos. As denúncias foram acolhidas pela direção do SUEESSOR, que assegurou a adoção das medidas cabíveis para apuração e responsabilização.









O sindicato reafirma que seguirá acompanhando de perto cada etapa do cronograma apresentado pela empresa. O compromisso é um só: nenhum direito a menos. A categoria permanece mobilizada, organizada e pronta para agir diante de qualquer descumprimento.
O recado está dado: respeito aos trabalhadores não é favor, é obrigação!




